Информация
06.02.2017
Подбор руководящего состава
Как происходит квалифицированный и результативный подбор персонала? Ведь именно такой рекрутинг необходим компаниям, которые рассчитывают на получение прибыли и процветание в сфере своей деятельности, особенно в Москве, где сплошь и рядом конкуренты.
23.11.2016
Подбор персонала на позицию топ-менеджера
Узнайте все об особенностях рекрутинга в кадровом агентстве "Статус Кадры", о методике подбора менеджеров и преимуществах работы с нами.

Условия сотрудничества по подбору персонала

Сотрудничество Кадрового агентства «СТАТУС» и Компании-клиента оформляется договором об оказании услуг по подбору персонала, в котором фиксируются обязательства сторон, гарантии, а также стоимость услуг.

Проекты по поиску и подбору персонала, консультантами кадрового агентства реализуются по всем, присутствующим на рынке сферам бизнеса и специальностям за исключением домашнего персонала.

Направления деятельности Кадрового агентства «СТАТУС»:
  • Подбор топ-менеджеров (executive search и headhunting)
  • Классический рекрутинг (подбор офисного и производственного персонала, линейных руководителей)
  • Массовый подбор персонала
  • Скрининг
  • Абонентское обслуживание

Стоимость услуг по каждому из направлений:

1
ПОДБОР ТОП-МЕНЕДЖЕРОВ (executive search) Подбор персонала высшего звена, ТОП-менеджеров и специалистов редкой квалификации. В последние несколько лет данный вид поиска получает наибольшую популярность, т.к. компания получает наиболее желанного сотрудника, с определенным опытом из конкретной компании. Мы уверены, что опыт наших специалистов, база данных резюме, а также некоторые ноу-хау дают нам возможность быстро и качественно осуществить поиск персонала на руководящие позиции, какими бы строгими не были требования Клиента.

Стоимость услуги составляет: 10% от годового оклада кандидата.

2
КЛАССИЧЕСКИЙ РЕКРУТИНГ (подбор офисного и производственного персонала, линейных руководителей)
  • - Поиск кандидатов по параметрам Заказчика.
  • - Предварительный отбор и собеседование в офисе агентства.
  • - Психологическое тестирование кандидатов.
  • - Предоставление резюме и рекомендаций с предыдущих мест работы.
  • - Организация встречи Работодателя с Кандидатами в удобное время.
  • - Контроль прохождения кандидатом испытательного срока.
Стоимость услуги составляет: ОДИН ОКЛАД специалиста
3
МАССОВЫЙ ПОДБОР ПЕРСОНАЛА  пользуется у компаний-заказчиков закономерной популярностью, т.к. эта услуга позволяет в короткие сроки закрывать вакансии при комплектации штата компании, открытии новых точек продаж, разработке нового направления деятельности, создании новых отделов, открытия производственных мощностей и т.д. Массовый подбор персонала подразумевает поиск и подбор персонала в количестве от 10 человек на типовые позиции.

Стоимость услуги составляет: от 10.000 руб. за позицию

4
СКРИНИНГ РЕЗЮМЕ - подбор актуальных в настоящее время резюме кандидатов по набору значимых для Вас формальных требований (пол, возраст, образование, опыт работы, должность и других) Cкрининг резюме отличается от стандартного Рекрутмента тем, что Вы экономите время на подбор персонала. Ведь многим компаниям знакома ситуация, когда новый человек нужен уже вчера, а доступа к платным работным сайтам сейчас нет. При этом платить за классический Рекрутмент компания не располагает большим бюджетом.
Что делать? Закажите «Скрининг резюме»! Эта услуга создана специально для предприятий с малыми бюджетами на поиск сотрудников.
Кадровое агентство «СТАТУС» берет на себя функции внешнего ресёчера: поиск актуальных резюме, проведение телефонных интервью, отбор кандидатов. Рекрутер не проводит очных собеседований и тестирований. Работодатель получает отобранные резюме соискателей, подходящих под требования и готовых рассматривать предложение именно на Вашу вакансию. Работодатель экономит ресурсы, время, расходы на рекламу, и получает резюме отобранных кандидатов за доступную цену.
Данная услуга является информационной и не гарантирует закрытие Вашей вакансии, всё зависит от объективных и субъективных факторов. Если по каким-либо причинам после заказа данной услуги Вы решите отказаться от неё и заказать у нас подбор персонала - предоплата за скрининг будет зачтена как предоплата за полноценный подбор персонала.
Стоимость работ по скринингу является фиксированной и составляет 15 000 рублей.
При этом Вы получаете, в среднем, от 7 до 10 резюме в неделю.
К работе приступаем после 100% предоплаты.
5
АБОНЕНТСКОЕ ОБСЛУЖИВАНИЕ
Если Вы не хотите тратить значительные средства на организацию большого отдела кадров, воспользуйтесь услугами кадрового аутсорсинга.
Заключив договор на абонентское обслуживание по подбору персонала с агентством "СТАТУС" Вы приобретете ряд преимуществ:
  • - Сэкономите деньги. Оплата услуг кадрового аутсорсинга ниже, чем содержание многочисленного отдела кадров. При этом Вы получите услуги хорошего качества под контролем опытного специалиста по подбору персонала.
  • - Сэкономите на организации дополнительных рабочих мест. У Вас не будет необходимости оборудовать рабочие места для кадровой службы.
  • - Сэкономите на рекламе.
  • - Вы сможете заранее спланировать бюджет, предназначенный для затрат на подбор персонала.
  • - Мы предоставляем Вам гарантии по поводу качества работы персонала.
Сотрудники, подобранные нашим кадровым агентством, превосходно справляются со своими обязанностями и успешно проходят испытательный срок. В очень редких случаях, когда такого не происходит, мы безвозмездно найдем более подходящего кандидата.
Абонентское обслуживание гарантия стабильности. В некоторых случаях абонентское обслуживание по подбору персонала необходимо в качестве поддержки работы отдела кадров.
Например, для подбора определенной части персонала: узкоспециализированных специалистов, топ-менеджеров, рабочего персонала. Такой симбиоз может очень выгодно сказаться на всей кадровой политике компании. При постоянной поддержке наших специалистов Ваш персонал всегда будет на высоте. Заказав услугу на абонентское обслуживание по подбору персонала, вы заручитесь поддержкой наших HR -специалистов.
Мы проконтролируем процесс подбора персонала на всех этапах и будем следить, чтобы в Вашей компании работали только лучшие профессионалы.
Услуга оплачивается в начале месяца, в течение которого мы обеспечиваем вам непрерывный поток кандидатов.
Стоимость услуги, при постоянном наличии 2-3 вакансий составляет: от 50000 руб. в месяц. При большем количестве вакансий стоимость обсуждается индивидуально.

Для подбора персонала достаточно сделать ЗАЯВКУ заполнив форму на сайте, либо направить письмо в произвольной форме на e-mail: vacansy@job-status.ru

либо связаться с нашими менеджерами по телефонам: +7(910) 409-68-61, +7(903) 773-39-67

Представитель нашего агентства встретится с Вами для получения более подробной информации о вашей Компании и уточнения требований к кандидатам. Составляя портрет идеального сотрудника, помимо квалификационных требований к кандидату, мы обязательно учитываем корпоративную культуру, стиль руководства, организационную структуру, а также положение дел и специфику деятельности компании.

Обратившись к нам, Вы можете рассчитывать на профессионализм, индивидуальный подход и пунктуальность.

Кадровое агентство «СТАТУС» - это эффективный и оперативный подбор персонала!